全國公務員降薪是真的，下調的幅度在15%到20%之間不等。公務員的工資下調是為了當地能夠有更多的資金投放到公共事業中，相信只要在經濟好轉的情況下，公務員的工資還是會出現上調的趨勢。
公務員降薪資情況真實嗎
公務員降薪最新消息一，公務員基本工資不高，員工指望著年終獎。最近制度發生改變，網傳公務員的年終獎要停發了，基本工資也將下調。作為曾經的香餑餑，公務員行業貌似越來越暗淡了。據可靠消息稱雖然個別地區已經停發了年終獎，停發的目的是為了更好的整改。公務員年終獎發放一直不夠公平，這次國家為了優化公務員的福利待遇，讓更多公務員享受到政府帶來的紅利，所以暫時停發年終獎;
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公務員降薪最新消息二，鄉村公務員一直以來是公務員行業的最底層，鄉村公務員年終獎發放不齊現象頻繁發生。鄉鎮公務員工作強度大，工作環境差，如果薪資不能和一線公務員持平，會使鄉村公務員的工作積極性大大降低，不利于更好為人民進行服務。停發只是暫時的，以后公務員獎金發放制度會更加人性化。城鎮公務員獎金發放必須做到均衡，才能有更多大學生報考公務員并且加入到鄉鎮公務員的行列;
公務員降薪最新消息三，網傳將會降低公務員的工資，并且不會再發放年終獎，有不少準備考公的大學生都備受打擊，針對此事，有關部門表示，大學生們不必驚慌，想報考公務員的就去報考，正在備考的也應該調整好心態，盡全力去面對接下來的考試。有關部門還對“取消公務員年終獎”這一消息做出正式的回應，公務員的年終獎都是按照統一標準就行發放，取消年終獎是取消超出規定范圍的金額;
公務員降薪最新消息四，公務員崗位相比較其他的崗位上的確有很多的優勢，但并不是所有的大學生都應該去報考公務員。因此，學生在報考時需要結合自身的情況，不可盲目跟風，浪費時間，從而錯過其他的機會。此外，在很多的公務員崗位中很難實現晉升。有很多的學生在通過公務考試后，將會有很長的一段時間甚至是一輩子都還是在原崗位，難以晉升。
公務員薪資要下調了嗎
公務員薪資要下調了?預計2024年實施，內部人員已回應
公務員屬于國家的公職人員和行使人員，社會地位如同于國家的公安部門以及較高領導，隨著公務員的社會地位以及國家直接派遣的權利所獲得的薪資待遇能夠維持正常的收入狀態。
在職公務人員靠著公務員所發放的年終獎和基礎底薪并不足以養家的能力，最大的福利則在于隱藏的福利和公積金基數以及績效獎和補貼獎。
各地區傳出公務員的薪資待遇和多項隱藏福利，面臨著將要下調的消息，部分網友表示公務員未來的鐵飯碗工作性質將不保了嗎?官方內部員工根據網絡上鋪面的消息做出了相應的回應：未來幾年公務員崗位和薪資待遇之所以有大幅度的變動，主要是調動在職人員對工作的熱情取消終身編制改為合同工。
合同制的公務人員要求在職人員根據自己的工作能力和工作指標實行多勞多得的形式，取消中山編制公務員的改革制度，也是為了減少部分公務員隊伍不作為的人，樹立強大的公務員隊伍保護在人民心里的地位。
應屆大學生考上公務員，不斷提高個人的能力和完成的工作業績、保持好良好的工作狀態和態度完全不用擔心被公務員的上級以及中央直屬領導辭退的風險，公務員的薪資問題只是面臨著大規模的調整畢竟沒有中央直屬領導下發相關通知會將面臨著下調的風險，準備報考公務員的應屆畢業生，不必因此消息過于擔心。
