自古英雄出少年，年輕有為總是令人羨慕，遇到那種“小神童”，家長也是難掩羨慕，紛紛探討教育方法。

如今的義務教育加上高等教育，本科畢業至少需要16年的時間，如果要提升學歷，走出校園的時候，都已經快三十歲了，因此年少有為才更加難得。

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但也并不是沒有，比如廣西被保送清華本碩博連讀的14歲初中生，以及這位年僅20歲，就已經當上常委的00后男生。

在多數人心中，成長沒有捷徑，只要依靠教育，一步一個腳印，穩扎穩打地完成學業，才有機會獲得好發展。

現實也的確如此，學歷雖然做不到像“敲門磚”那么夸張，但也是企業衡量大學生能力的重要依據，沒有學歷、甚至說學歷底下，在當前社會都寸步難行。

但02年出生的李楚斌，年僅20歲就成為了常委，讓更多人看到了別樣的選擇：原來學歷也并未得到認可的唯一條件，而這個年輕有為的氣質常委，究竟有何過人之處呢？

在人才市場上，學生最受歡迎的兩個標簽，一個是名校畢業，另一個就是應屆生的身份，應屆生的優勢是毋庸置疑的。

無論是考公、考編還是進國企，這些考核政策對應屆生更加友好，道理也很簡單，因為應屆生剛畢業，不僅背景簡單，而且學習能力強。

只要單位用心培養，這些應屆生很快就能成為發揮作用的優質人才，加上年紀較小，也比較乖巧、服管教，因此備受國企青睞。

但這些只是用人單位對大學應屆生的刻板印象，如今主導大學校園的，都是00后大學生。這些學生不僅算不上乖巧，而且還敢于“整頓職場”。

對不公平待遇，敢于說不；遇到強制性加班，也勇于抗爭，這份勇氣令人佩服，尤其是90后畢業生，內心對00后的整頓行為，其實是非常感激的。

足見00后大學生對待工作，心態上的與眾不同。除了上學、就業的00后之外，也有00后求學之路并不順利，甚至沒有考上大學。

20歲成為常委，李楚斌的背后也有不為人知的心酸

但他們依舊能憑借自己的努力，獲得不輸同齡人的成就，甚至比很多大學畢業生還要優秀，這個人就是00后的李楚斌。

李楚斌從15歲進入工作，今年剛滿20歲，就已經是贛州市的常務委員了。從李楚斌的參會招聘中不難看出，他的氣質很出眾。

雖然只有20歲，但穿著打扮都有成熟公務員的風采，眼神堅毅，長相帥氣，氣質也很出眾，很多22歲畢業的大學生臉上還保留青澀，而李楚斌卻成熟端正。

公務員是很多大學生最向往的工作崗位，但也正因如此，考公的人數越來越多，上岸的難度也越來越大，很多學生努力兩年都沒端上鐵飯碗，為何李楚斌20歲就成為常委了呢？

20歲成為常委，李楚斌的學歷和能力得到質疑，如果15歲就出來工作，那意味著他可能高中都沒畢業，學歷介紹寫的是“在職大專生”。

大專在當下這個本科都爛大街的時代，確實容易受到歧視，但李楚斌既然能成為常委，就一定有他的過人之處。

常委和公務員名稱搭邊，看著也像“官”，一個大學都考上，專科甚至都沒畢業的人，怎么能當“官”呢？

其實常委并非體制內的公務員，而是屬于群眾組織，既沒有公務員的編制，也沒有公務員的實際權利。

李楚斌當選常委時，恰逢當地出臺改革方案，對常委的年齡、學歷、身份和職位都做出了調整，于是李楚斌才有機會走進大眾的視野。

筆者寄語：

李楚斌曾在餐飲集團工作了一段時間，又是在職大專生，學歷和工作經歷都滿足常委的條件，加上常委作為群眾組織，需要的就是各色各樣有代表性的人民群眾。

只有這樣才能傾聽廣大群眾最具代表性的聲音。而由于性質特殊，常委不是編制，也不算正職，只是一個兼職的志愿者模式，所以也沒有薪資。

而李楚斌能成為這個代表，背后也有很多心酸，初三時，他的父親過世了，沒有經濟來源的他，只能輟學打工，努力工作的同時，也報考了在職大專，圓了自己的上學夢。

李楚斌的成長很勵志，在這個學歷貶值的時代，李楚斌陷入困境卻能逆風翻盤，成為了最受歡迎的常委，相信他的未來也會更加精彩。

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