現(xiàn)在大學生的就業(yè)形勢越來越不好，很多大學生在畢業(yè)后都無法找到合適的崗位，為此也是令很多大學生畢業(yè)后就陷入了失業(yè)的困境。

這也導致很多大學生開始不斷的為自己另謀出路，比如考公、考編，或者是考慮國企單位，要么就是考研，甚至有條件的還會選擇出國留學深造。

也是為了提高自己的含金量，希望能夠爭取更多的就業(yè)機會，其中考公、考編和國企單位是比較穩(wěn)定的崗位，可說堪稱是鐵飯碗。

當然越吃香的崗位，競爭也是越大的，很多名校和高學歷的學生，也都在為考編而努力備考。這對于一些基礎比較差的學生來講還是有些壓力的，不過即便是這樣也不愿意放棄機會，一次不行就二次，總有成功的一天。

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為何90%大學生考編被淪為炮灰？老員工一句話，揭開考編“遮羞布”

要知道體制內(nèi)的崗位，不但是很多學生的希望，也是深受家長和長輩們的歡迎，在家長眼里，如果學生能夠進入體制內(nèi)工作，那幾乎是全家的驕傲，不光學生自己臉上有光，就連家長臉上也是非常有面子。

即便說現(xiàn)在體制內(nèi)的崗位，薪資雖然不高，可能月薪也就三千左右，可是穩(wěn)定這一點就足夠滿足當代大學生的需求。

因為就現(xiàn)在的就業(yè)形勢來看，雖然說高薪資的崗位也是存在的，可穩(wěn)定的崗位顯得更加拿捏人心。

為此家長也是非常支持學生，并且在很早的時候就開始鼓勵學生一定要好好學習，爭取考上名校，這樣成功上岸的幾率也會更大一些。

不過現(xiàn)在考編競爭也是越來越激烈，畢竟每年報考的人數(shù)也是在逐漸上漲。能夠成功上岸的人數(shù)還是屈指可數(shù)的，甚至有90%的大學生即便再怎么努力，可能也會淪為炮灰。

這也讓很多考生不得不懷疑，考試是不是有黑幕？一位工作20年的體制內(nèi)老員工，一句話揭開了考編的“遮羞布”。

其實并沒有什么黑幕存在，這些只有有經(jīng)驗的人才能看出其中的端倪，外行人很難看出其中的端倪。

一般崗位幾乎都是一個蘿卜一個坑，只有部分崗位會針對于985高校以及往屆畢業(yè)生開通招聘，而這個時候，三無家庭在報考的時候就已經(jīng)被淘汰了。

還有就是一些體制內(nèi)家長的學生會更加占據(jù)優(yōu)勢，因為家長更加明白體制內(nèi)如何報考上岸更加容易些，知道學生更加適合什么樣的崗位，最后努力備戰(zhàn)考試就可以了。

而且事業(yè)編的招聘時間也是不固定的，一旦沒有及時查看，就會錯過報考時間，而有資源的考生已經(jīng)早早進入備考狀態(tài)，這就導致有些考生已經(jīng)輸在了起跑線上。

畢竟在筆試環(huán)節(jié)，考生努力還可能有些希望，但是在面試環(huán)節(jié)的話，考驗的是學生的臨場應變能力和對問題的深度理解，所以有家庭背景的人會更加占據(jù)優(yōu)勢。

考編到底有哪些優(yōu)勢，為何考生會如此堅持？

眾所周知，很多學生都知道考編是比較穩(wěn)定的，入職后就不必擔心失業(yè)的問題，而且福利待遇也是不錯的，退休后也能拿到豐厚的退休金，可以安享晚年。

其實體制內(nèi)的優(yōu)勢并不只有這些，還有很多高薪和隱藏的福利待遇，首先體制內(nèi)根本沒有所謂的加班，即便是有加班也會有加班費，根本不存在無償加班。

并且繳納的五險一金也不少，到老了也有一份穩(wěn)定的保障。最主要的是，體制內(nèi)的崗位在深受長輩的歡迎。

在婚戀市場上還是比較吃香的，畢竟長輩都知道體制內(nèi)的優(yōu)勢，所以簡單來說，只要進入體制內(nèi)，可以說是不用為自己的終身大事發(fā)愁。

這也是很多大學生即便是競爭壓力再大，也不想放棄的原因，為此大學生也要知道，考編和考公都不是一件容易的事情，壓力還是比較大的。

要想順利上岸，只能選擇三不限崗位，那就是專業(yè)不限、學歷不限、戶籍不限，這對于專業(yè)不對口的學生會很友好。

同時學生也要講究正確的備考方式，不能只是機械刷題，大多數(shù)的時間放在背書上，根本不懂得總結(jié)經(jīng)驗，最后也不知道其中的規(guī)律，這樣吃虧的只有自己。

總結(jié)：

如果考生有考編或者考公的打算，那么一定要提前做好打算，并且要更加的努力。努力考上一所好的大學，為自己贏得名校的光環(huán)，這樣報考也會占一些優(yōu)勢。

并且在大學期間，不僅要努力學習，還要學好專業(yè)課知識，這也是自己今后找工作的優(yōu)勢。學生也不要存在僥幸心理，努力學習還是很有必要的。

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