為做好我單位2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員的面試工作，確保公開招聘工作的順利進行，根據(jù)《2023年柳州市事業(yè)單位公開考試招聘工作人員公告》和《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)〉的通知》(桂人社發(fā)〔2012〕79號)的規(guī)定，結(jié)合我局實際，制定《2023年柳州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作方案》。

【資料圖】

一、面試的原則、目的

面試工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。通過面試，測查應(yīng)考人員的知識面、語言表達、邏輯思維、分析和解決問題的能力，確保擇優(yōu)選拔人才。

二、面試組織機構(gòu)

成立市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局2023年事業(yè)單位公開考試招聘工作人員面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組，名單如下：

見官網(wǎng)

三、面試時間、地點及方式

面試時間：2023年7月8日(星期六)8:30正式開始。

面試地點：柳州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局(魚峰區(qū)新柳大道91號啟元廣場A座12、13樓)。

面試方式：所有崗位均采用結(jié)構(gòu)化面試。

四、面試命題

面試試題委托相關(guān)機構(gòu)出題，由市紀(jì)委監(jiān)委派駐本局紀(jì)檢組及面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室相關(guān)人員組成試題接送組，負責(zé)落實面試試題的領(lǐng)取及送達面試考點。

五、面試工作組織

面試工作由事業(yè)單位主管部門組織實施，各用人單位配合實施。

(一)考官人選的確定

1.成立考官庫。面試考官庫由面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室推薦，經(jīng)面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核確定。

2.確定考官。共設(shè)2個考場，每個考場考官7人，其中3人由市人社局隨機委派3位考官參與面試，其他4人從候選考官中抽簽產(chǎn)生(包括主考官1人)。

(二)面試人選的確定

在筆試合格分?jǐn)?shù)線基礎(chǔ)上，根據(jù)招聘單位計劃招聘崗位人數(shù)與考生筆試成績從到低分按1:3的比例確定面試人選。對達不到比例，確急需進人的崗位，經(jīng)事業(yè)單位主管部門同意，并報市人力資源和社會局核準(zhǔn)后，才能進入面試。對達不到比例、申請不開考的，或無人進入面試的崗位，經(jīng)事業(yè)單位主管部門同意，報市人力資源和社會局審批。

(三)面試資格審查

由市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局人事科根據(jù)《2023年度柳州市事業(yè)單位公開考試招聘工作人員簡章》要求，對進入面試的考生進行資格審查。

面試資格審查，由市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局人事科通知考生，在面試資格審查期間，直接到主管部門提交資格審查材料進行面試資格審查，領(lǐng)取面試通知書。考生未提供相關(guān)證件、材料，或提供材料不齊全或不真實的，按規(guī)定認定為不符合報考條件的，經(jīng)報柳州市人力資源和社會局確認后，取消面試資格，相關(guān)責(zé)任由考生承擔(dān)。在面試資格審查期間，因故取消面試資格(或主動放棄面試資格)的，由主管部門從到低分直接遞補考生進行資格審查。

(四)考生抽簽確定面試順序

所有考生須在面試當(dāng)天8:00前到達候考室，到達候考室后，在抽簽前須將手機等通訊工具關(guān)閉電源并交候考室工作人員統(tǒng)一保管，然后在監(jiān)督人員的監(jiān)督下，由面試候考員負責(zé)人組織考生進行面試順序抽簽。面試開始后仍未到達的，視為自動放棄面試資格。

(五)面試操作流程及時間安排

7：50-8：10 ?考生簽到、考生抽簽、宣讀考場規(guī)則，考官簽到、考官抽簽、宣讀考官須知。

8：30-12:00??面試

每一考場面試全部結(jié)束后，由統(tǒng)分員、核分員、監(jiān)督員及主考官簽字確認后，于面試當(dāng)天在面試地點和主管部門公示欄分別公布考生面試成績。

(六)面試分值及合格分?jǐn)?shù)線

所有考場面試滿分100分，合格60分。

其中，因人社部門核準(zhǔn)開考或因考生缺考，面試時達不到1:3開考比例的，該崗位考生成績須達到70分以上(含70分)的方可按招聘需求進入下一程序。

六、面試人員管理

面試中按規(guī)定配備考場內(nèi)監(jiān)督員、計時員、統(tǒng)分員、核分員;候考室工作人員;休息室工作人員;引導(dǎo)員等工作人員，所有面試工作人員，須于面試當(dāng)天上午7:30前，到達各自工作崗位。工作人員進入考點后，將手機等通訊工具關(guān)閉并由專人統(tǒng)一管理。候考室工作人員要配合各招考單位，做好面試考生簽到、抽簽工作，并向考生宣布各項紀(jì)律要求。候選考官上交通訊工具后再抽簽，未抽中的考官暫時到考務(wù)辦公室休息，面試工作開始半小時后方可離開。

七、面試監(jiān)督

市人力資源和社會局組成面試工作巡視組，對我局面試工作進行巡視檢查和監(jiān)督。同時，派駐紀(jì)檢組的同志將對面試工作進行監(jiān)督。

八、面試要求

充分認識面試工作的重要性，切實增強做好面試工作的責(zé)任感。各招考單位要嚴(yán)格按通知要求，做好面試各項工作，做到領(lǐng)導(dǎo)重視、組織嚴(yán)密、安全實施、一切要嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，保證考試工作順利、過程安全、結(jié)果有效。

九、其他

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